林宇一臉凝重地向趙悅詳述部隊企業的狀況:“悅悅,我們部隊首長察覺到當下軍養民的政策雖允許部隊辦企業,可這中間漏洞百出。好多人鑽了空子,像企業把車辦好車牌後套給外麵的人,還賣給人家,畢竟軍車能免收過路費,這就滋生了不少亂象。而且在企業管理方麵,有些人拿著部隊的錢去做私人買賣,資金根本沒留在軍隊,整個企業已經亂成一團。首長現在就想把這企業全部轉出去。”


    趙悅靜靜聽著,林宇繼續說道:“現在人均月工資大概在260 - 300左右,比90年高了不少。但你也知道,像大紅旗車得22萬 - 25萬,桑塔納普通版軍用采購也得十來萬,10萬塊錢對於普通個人來說,那可是不吃不喝得攢上好幾年的巨款啊。首長他們都聽說我老婆是大學老師,小時候還是神童,都好奇你能不能接手這爛攤子。”


    隨後,趙悅來到部隊企業實地考察。她一眼就看出問題所在,車隊管理混亂不堪,車輛大多外借給其他企業,就為了節省過路費,降低運輸成本,而自己企業卻沒怎麽承接大型工程。人員管理更是雜亂無章,員工既有部隊的,又有大量軍人家屬。


    趙悅心中有了主意,她找到首長直言:“首長,您這兒的資產我可以接手,包括車輛。但人員方麵,有些我不想要。您看現在企業這麽亂,什麽套用軍車牌照,把車隊整包給別人,甚至還有把牌照外租的套牌行為,根源就在於人員複雜。我接手後,想重新整頓。您這企業資產算下來有幾百萬甚至上千萬,我可以派人來管理,或者把部分業務帶到上海,當然也會在本地安排妥當。不過人員得重新梳理。部隊裏有軍職的人員,得讓他們迴到原崗位。要是轉業軍人,我願意留用。至於部隊家屬,我打算全部重新安排。畢竟我心裏清楚,從現在企業出現的這些亂象來看,國家肯定會出手整頓,國家就會取消了軍隊辦企業的政策。所以我想趁現在慢慢把這個企業過渡到我自己手中。”


    趙悅頓了頓,接著誠懇地說道:“首長,如今企業的亂象已經引起民眾諸多反應,未來國家必定會解決。我想在這幾年裏,逐步將企業過渡為私人企業。我對轉業軍人的安置是有規劃的。我小叔給我推薦了許多他在自衛反擊戰戰場上的戰友,其中不少人有殘疾,之前我在深圳就給他們安排了保安、後勤之類的工作,幫他們解決了家庭困難。還有一些身體狀況良好的轉業軍人,我安排他們在我的建築隊裏操作挖掘機等各類機械。國家能分配工作的,就按國家政策走,但那些國家分配了單位,可這幾年單位不景氣下崗了,或者家庭特別困難的,找到我,我都幫著解決了不少。”


    首長聽聞,眼中滿是讚許:“小趙啊,沒想到你一個年輕軍嫂,竟有如此軍人情懷,幫我們安置了這麽多轉業軍人。”


    趙悅接著說道:“首長,我想找人對企業資產做個評估,看看折舊後值多少錢。目前我還想用部隊軍用企業這個名字,畢竟能得到一定優惠。我盤算著,把企業拿下來後,我會給您一個具體的費用方案。要是當下資金不夠,我給您打欠條,每年再按約定給部隊上交一定費用。人員方麵您無需操心,我來全麵安排。我跟您說實話,這種亂象國家肯定要大力整頓,到時候說不定就不讓軍辦企業繼續運營了,所以我得慢慢把它轉變為我自己的企業。”


    首長思索片刻,覺得趙悅說的句句在理,點頭道:“行吧,小趙,我看你思路清晰,也有擔當,這事兒就按你說的辦。希望你能把企業整頓好。”


    從首長辦公室出來,趙悅和林宇並肩走著。林宇一臉驕傲地看著趙悅:“悅悅,我就知道你行。不過這可不是件輕鬆的事,你打算從哪兒開始入手呢?”


    趙悅微微一笑,眼中透著自信:“首先得把人員梳理清楚,辭退那些違規亂紀的,再招聘專業人才。然後規範車隊管理,停止外借車輛和牌照的行為,重新規劃業務方向,爭取讓企業承接更多優質工程。這每一步都不容易,但我相信隻要我們穩紮穩打,一定能讓企業煥然一新。”


    林宇緊緊握住趙悅的手,說道:“悅悅,不管怎麽樣,我都支持你。有什麽需要我幫忙的,盡管說。”

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