第274章 敦煌之行!
上任國企董事長三個月賺一萬億 作者：七進七出趙子龍 投票推薦 加入書簽 留言反饋
“感覺在江南省生活壓力會很小，怎麽辦，現在想去江南省那個小縣城生活，然後找個人結婚，再買一套房子，過著不富裕但悠閑的生活。”
“別啊兄弟，別想不開，可別被江南省表麵福利給迷惑了，別忘了還有彩禮。”
“臥槽，差點忘了！”
各項政策一經發布便引起網友熱議，一時間江南省直接成為大家心目中的生育聖地，許多人本來是打算過幾年再生，政策出了後都提前備孕。
不光如此，繳納社保的人都多了起來。
幾日過後，1月10日，這一天，霍政在集團麵試了十幾個社會精英，確定了董秘、副總以及幾個新部門、合成部門的高管。
新董秘，楊泰和，25歲，本科就讀於天京大學商學院，碩士就讀於天京大學法學院。
副總經理，張韜，45歲，上海交通大學的碩士，清華大學的博士，曾在海內外多家投資公司擔任高管。
投資部主任為蘇瑞，原投資分析部主任；風控部主任蔣龍，外招；市場收購部主任薑美英，外招；行政部主任李君，原來不變；人事部主任張鳳，原來不變；財務部主任趙琳，原來不變；集團監督部主任由楊泰和兼任；法務部主任趙開東，外招；銀監部主任袁世奇，外招。
除去集團監督部，集團大大部門由副總經理吳清、張韜分管，吳清分管財務部、人事部、銀監部、行政部，張韜分管投資部、風控部、市場收購部、法務部。
確定了九大部門高管人選後，在霍政的示意下，吳清和張韜開始對本分管部門進行裁員和補充。
投資部從原本的78人裁到50人；市場收購部從原先的120人裁到30人；行政部從原先的26人裁到20人；人事部從原先的15人增加到20人；財務部從原先的35人增加到45人。
法務部招收15名資深律師以及5名實習生，總計20人；風控部從原先的50人裁到20人；銀監部招收20名資深金融師和5名實習金融師。
集團辦公人員降到230人，原本臃腫的集團立馬變得輕盈起來。
霍政除了調整部門和部門人數，也調整了員工工資，將集團員工底薪工資從4000元提升到了1.8萬元，獎金績效由兩位副總經理定，反正霍政給他們預算，隨他們怎麽給員工月度獎、年終獎以及各種獎金。
集團內部調整好後，吳清開始著手開銀行的事情，張韜也開始帶著他的四個部門開展投資工作。
而霍政則在1月21號，跟著萬宗全來到了祖國的西北——隴右省敦煌！
一架直升機緩緩地降落在敦煌的一片平坦空曠地帶，霍政和萬宗全從飛機上走了下來。
這裏前幾天剛剛下過一場大雪，整個世界都被白色所覆蓋，一眼望去，白茫茫的一片，讓人感到既壯觀又神秘。
北方的雪非常幹燥，還未停歇的螺旋槳帶起了不少地上的雪花，紛紛揚揚地飄散在空中，萬宗全忍不住打了個寒顫，嘴裏嘟囔著：“真是太冷了，早知道就等天氣暖和一些再來了。”
盡管他穿著厚厚的羽絨服，但依然無法抵禦寒冷的侵襲，鼻子和耳朵凍得通紅，不斷地唿出熱氣，身體也不由自主地顫抖起來。
相比之下，霍政卻顯得鎮定自若。他身穿一件像大白熊一樣的厚重衣物，似乎完全感受不到寒冷。當螺旋槳終於停止轉動，周圍恢複寧靜後，他凝視著眼前這片白雪皚皚的大地，輕聲說道：“這裏就是我們的發電廠嗎？”
幾天前，晶科能源研究室成功在唐清的輔助下製造出了第一塊電磁輻射發電板，經過日照試驗，一天下來那一塊一平方米的發電板總共發電1350度，比理論發電量還多了800度，低估原因是大大低估了電磁輻射的威力。
而在試驗成功後，萬宗全就火速起草了關於電磁輻射發電產業計劃書，要在全國範圍內找一個很大的空曠地方建立一個史無前例的超大型發電廠，他選了隴右敦煌，於是霍政就想來看看地方，就被萬宗全來到了這裏。
“沒錯，我們是在未來發電廠的中心點，總麵積30公裏，您看看四周，能看見的，全是我們的，而且是當地政府免費給我們使用10年，10年後，按照每平方公裏1億人民幣支付租金。”
萬宗全一臉驕傲的指著四周，頗有一種這就是我們打下的江山。
霍政滿意的點點頭，這個地方確實不錯，夠平坦，夠大，每年的平均日照率也充足，並且這裏空氣稀薄，能有利於電磁輻射發電板吸收太陽發射而出的電磁輻射。
“好是好，不過有一個缺點，冬季這裏的大雪會覆蓋住發電板，過了冬季，還會有黃沙覆蓋。”霍政表示道，發現這裏的缺點。
“的確是這樣，不過有解決辦法。”
“我計劃把發電板的支撐架做牢固，做高，高度要達到5米，防止在冬季的時候被大雪和風沙覆蓋住，埋住，另外在當地招清理工，每日按時清理三次，早中晚各一次。”
“由於發電板很高，所以到時候需要買很多雲梯作業車，工人站在車上擦拭作業，這裏也都要鋪上水泥，首期成本將會很高。”
萬宗全也知道這些缺點，因此早早就想好了應對，在解釋完應對方法，他又接著說道：“不過雖然首期成本高，但一旦建成，這裏的發電廠規模會達到2100萬平方米，每日平均可發電283億度，一年差不多10.3萬億度，相當於110個三峽大壩一年發電量。”
“目前國家電網收電價是四毛五，等超級鋰產品不斷上市，用電量增加，收電價可能會漲一點，但等我們發電廠成立後，大量電力湧入，收電價又會下降，但再怎麽降，三毛錢肯定有的。”
“別啊兄弟，別想不開，可別被江南省表麵福利給迷惑了，別忘了還有彩禮。”
“臥槽，差點忘了！”
各項政策一經發布便引起網友熱議，一時間江南省直接成為大家心目中的生育聖地，許多人本來是打算過幾年再生，政策出了後都提前備孕。
不光如此，繳納社保的人都多了起來。
幾日過後，1月10日，這一天，霍政在集團麵試了十幾個社會精英，確定了董秘、副總以及幾個新部門、合成部門的高管。
新董秘，楊泰和，25歲，本科就讀於天京大學商學院，碩士就讀於天京大學法學院。
副總經理，張韜，45歲，上海交通大學的碩士，清華大學的博士，曾在海內外多家投資公司擔任高管。
投資部主任為蘇瑞，原投資分析部主任；風控部主任蔣龍，外招；市場收購部主任薑美英，外招；行政部主任李君，原來不變；人事部主任張鳳，原來不變；財務部主任趙琳，原來不變；集團監督部主任由楊泰和兼任；法務部主任趙開東，外招；銀監部主任袁世奇，外招。
除去集團監督部，集團大大部門由副總經理吳清、張韜分管，吳清分管財務部、人事部、銀監部、行政部，張韜分管投資部、風控部、市場收購部、法務部。
確定了九大部門高管人選後，在霍政的示意下，吳清和張韜開始對本分管部門進行裁員和補充。
投資部從原本的78人裁到50人；市場收購部從原先的120人裁到30人；行政部從原先的26人裁到20人；人事部從原先的15人增加到20人；財務部從原先的35人增加到45人。
法務部招收15名資深律師以及5名實習生，總計20人；風控部從原先的50人裁到20人；銀監部招收20名資深金融師和5名實習金融師。
集團辦公人員降到230人，原本臃腫的集團立馬變得輕盈起來。
霍政除了調整部門和部門人數，也調整了員工工資，將集團員工底薪工資從4000元提升到了1.8萬元，獎金績效由兩位副總經理定，反正霍政給他們預算，隨他們怎麽給員工月度獎、年終獎以及各種獎金。
集團內部調整好後，吳清開始著手開銀行的事情，張韜也開始帶著他的四個部門開展投資工作。
而霍政則在1月21號，跟著萬宗全來到了祖國的西北——隴右省敦煌！
一架直升機緩緩地降落在敦煌的一片平坦空曠地帶，霍政和萬宗全從飛機上走了下來。
這裏前幾天剛剛下過一場大雪，整個世界都被白色所覆蓋，一眼望去，白茫茫的一片，讓人感到既壯觀又神秘。
北方的雪非常幹燥，還未停歇的螺旋槳帶起了不少地上的雪花，紛紛揚揚地飄散在空中，萬宗全忍不住打了個寒顫，嘴裏嘟囔著：“真是太冷了，早知道就等天氣暖和一些再來了。”
盡管他穿著厚厚的羽絨服，但依然無法抵禦寒冷的侵襲，鼻子和耳朵凍得通紅，不斷地唿出熱氣，身體也不由自主地顫抖起來。
相比之下，霍政卻顯得鎮定自若。他身穿一件像大白熊一樣的厚重衣物，似乎完全感受不到寒冷。當螺旋槳終於停止轉動，周圍恢複寧靜後，他凝視著眼前這片白雪皚皚的大地，輕聲說道：“這裏就是我們的發電廠嗎？”
幾天前，晶科能源研究室成功在唐清的輔助下製造出了第一塊電磁輻射發電板，經過日照試驗，一天下來那一塊一平方米的發電板總共發電1350度，比理論發電量還多了800度，低估原因是大大低估了電磁輻射的威力。
而在試驗成功後，萬宗全就火速起草了關於電磁輻射發電產業計劃書，要在全國範圍內找一個很大的空曠地方建立一個史無前例的超大型發電廠，他選了隴右敦煌，於是霍政就想來看看地方，就被萬宗全來到了這裏。
“沒錯，我們是在未來發電廠的中心點，總麵積30公裏，您看看四周，能看見的，全是我們的，而且是當地政府免費給我們使用10年，10年後，按照每平方公裏1億人民幣支付租金。”
萬宗全一臉驕傲的指著四周，頗有一種這就是我們打下的江山。
霍政滿意的點點頭，這個地方確實不錯，夠平坦，夠大，每年的平均日照率也充足，並且這裏空氣稀薄，能有利於電磁輻射發電板吸收太陽發射而出的電磁輻射。
“好是好，不過有一個缺點，冬季這裏的大雪會覆蓋住發電板，過了冬季，還會有黃沙覆蓋。”霍政表示道，發現這裏的缺點。
“的確是這樣，不過有解決辦法。”
“我計劃把發電板的支撐架做牢固，做高，高度要達到5米，防止在冬季的時候被大雪和風沙覆蓋住，埋住，另外在當地招清理工，每日按時清理三次，早中晚各一次。”
“由於發電板很高，所以到時候需要買很多雲梯作業車，工人站在車上擦拭作業，這裏也都要鋪上水泥，首期成本將會很高。”
萬宗全也知道這些缺點，因此早早就想好了應對，在解釋完應對方法，他又接著說道：“不過雖然首期成本高，但一旦建成，這裏的發電廠規模會達到2100萬平方米，每日平均可發電283億度，一年差不多10.3萬億度，相當於110個三峽大壩一年發電量。”
“目前國家電網收電價是四毛五，等超級鋰產品不斷上市，用電量增加，收電價可能會漲一點，但等我們發電廠成立後，大量電力湧入，收電價又會下降，但再怎麽降，三毛錢肯定有的。”