“爸爸，我建議你立刻想辦法多購買些股票。”
沉默了一會，王剛立刻給張瑞建議多買點礦紡織廠的股票，這簡直是一夜暴富的機會，這種不參與股票市場交易的原始股，賣房買都不為過！
也就是王剛這種一直在香港從事股票行業的人能看明白，那時候的內地人很少有這個眼光。
“這玩意買這麽多有啥用？多買套房子都比這個劃算。”
張瑞有些納悶了，這玩意除了年底拿點股息紅利，還有啥用？這幾年香港的房價呈現快速上升態勢，張瑞盤算著在那邊再買一套，這個可比買股票升值快多了！
“紡織廠的產值被嚴重低估了，股票用不了多久肯定會大漲，所以得趁現在趕緊多買一點。”
一年能創造三百萬產值的企業，資產絕對不可能隻有三百萬，什麽樣的企業能一年迴本？
“你確定？”
張瑞有些詫異，這小子難道還知道自己不知道的東西？
“南方不少紡織廠已經出現這種情況了，有幾個我還去考察過，他們的原始股價格都翻了十倍以上。爸爸，你得聽我的，機不可失啊！”
王剛的語氣有些急促，這可是他為數不多能夠成為富二代的機會。
“那成，我馬上安排人去買！”
張瑞雖然不相信這玩意能翻十倍，但是他還是選擇相信自己的小兒子，畢竟這家夥在股票市場幹了好幾年了，比他可懂得多！
至於別人擔心的股票變成廢紙，張瑞倒不怎麽擔心，哪怕礦紡織廠以後真的不承認股票了，他們也得乖乖地把自己的那份收益送過來！
礦機械廠是劉大海包的，張瑞隻是按照規定領取了自己的限額，至於礦紡織廠就沒這個顧慮了。
在公開認購的前一天，錢小霞帶著一百四十萬的支票到礦紡織廠購買股票。雖然她不是礦上的人，沒有內購資格，但是誰敢不賣給她？
由於張瑞態度過於堅決，所以張強不情願的拿出了一百萬，楊洋家豆腐房和施工隊這些年攢下的四十萬利潤也乖乖地交了出來。
張強和楊洋雖然憑借自己的產業賺了大錢，但他倆賺錢的基礎是張瑞的職位便利，所以他倆真的不敢拒絕張瑞的要求。張瑞要了錢之後還不承情，一口唾沫差點噴臉上，還埋怨他倆摳門，你說這上哪去說理去！
至於賺錢之後能分給他倆多少紅利就不好說了，張瑞口頭禪就是親爺倆明算賬，這些年可沒少從他倆手裏抽頭。
憑借這一百四十多萬的股份，再加上張家和楊家其他人的股份，張瑞一係事實上已經控製了礦紡織廠過半的股份。
通過這次股份製改革，協穀礦紡織廠、協穀礦機械廠幾十年積攢的家業一朝分光，成了很多領導人及其親屬的狂歡，也為下一步個人買斷企業提供了條件。
年底礦紡織廠進行了第一次分紅，很多人看著股票直接眼紅了，甚至喊出了五塊、十塊的高價來收，不過這會可沒人舍得隨便往外賣了，這玩意拿著就是錢啊！
全廠都在談論拿走一多半股票的神秘大股東，知道的不敢說，不知道隻是羨慕人家能夠拿走全廠一半多的利潤……
“砸三鐵”活動到現在正式進入“打破鐵工資”階段，為了提高勞動生產效率，礦紡織廠按照上級要求開始了大包幹，班組、車間都承包給了班組長和車間主任。隻要完成規定的產量，多餘的全是承包人的利潤，這本質上是用集體的生產資料為個人撈錢。
在這個階段，工人工資漲了，除了領導所有人都喜氣洋洋的。廠領導不開心並不是因為工資上漲之後花不了，而是“砸三鐵”工作馬上要到“搬走鐵交椅”的階段了。
“咋了，怎麽都蔫了？工資花不了愁得？”
張瑞又接到了領導的緊急通知，他讓辦公室通知礦紡織廠班子到會議室等他開會，誰知一進門就看見大夥蔫頭耷腦的，一個個似乎心事重重地。
“張書記，你就別笑話我們了”
徐丹有些無奈，根據“砸三鐵”活動進程，現在到了“搬走鐵交椅”的時候，所謂的“鐵交椅”還不是他們這些廠領導的，頂多再算上幾個車間主任。
“別瞎擔心了，我過來不是搬你們交椅的，跟你們說個事，由於砸三鐵工作導致了大量工人下崗，嚴重影響了社會的穩定，所以上級緊急叫停了砸三鐵活動！”
張瑞今天接到了上級叫停“砸三鐵”活動的緊急通知，說是很多下崗職工家庭出現了嚴重的溫飽問題，嚴重破壞了正常的社會秩序，為了緩解下崗導致的社會問題，領導緊急叫停了“砸三鐵”活動。
可能那些下崗職工做夢都不會想到，自己恨不得扒其皮、抽其筋的廠領導，會因為自己的原因保住了鐵交椅……
“真的？”
所有的廠領導都驚喜的看著張瑞，這哪是上級領導，這是親爹啊！有幾個年輕的甚至感覺張書記為啥這麽帥，雖然年齡大了點，也不是不可以……
“我還能騙你們，走，咱家老二新開了家飯店，咱們去搓一頓，慶祝一下！”
張瑞也害怕“砸三鐵”這把火燒到自己身上，萬一哪天領導抽了，到礦上砸一下，自己豈不是要吃大虧！
張強最近在礦附近買了一塊地，蓋了個三層小樓，裏麵裝修得金碧輝煌，不對外開放，專門接待礦領導，這也是協穀礦周邊最早的會所性質的場所。
“走、走、走，我請客、我請客！”
徐丹發自內心地高興，像張書記這樣的好領導真的不多了！她當場拍板以後廠裏所有的接待，都安排在張強那個飯店裏！
由於當年部分企業在開展“砸三鐵”活動的時候，出現了貪功冒進的現象，出現了嚴重的社會問題，被上級領導果斷的叫停了。現在迴過頭來想想，當年叫停“砸三鐵”真的讓人扼腕歎息，正是因為當時改革的不徹底，導致了很多工廠的管理層依然在混日子，這也是誘發幾年以後更慘烈的大破產、大下崗的重要原因，到那個時候就不是一點點的陣痛了！
這一年，對下崗職工來說，鐵飯碗被砸了，吃飯都成了問題！對在崗職工來說，鐵工資也成了效益工資，以後工作更累了！但是對廠領導來說，這鐵交椅卻越來越瓷實了，甚至還鍍上一層股東的金漆……
沉默了一會，王剛立刻給張瑞建議多買點礦紡織廠的股票，這簡直是一夜暴富的機會，這種不參與股票市場交易的原始股，賣房買都不為過！
也就是王剛這種一直在香港從事股票行業的人能看明白，那時候的內地人很少有這個眼光。
“這玩意買這麽多有啥用？多買套房子都比這個劃算。”
張瑞有些納悶了，這玩意除了年底拿點股息紅利，還有啥用？這幾年香港的房價呈現快速上升態勢，張瑞盤算著在那邊再買一套，這個可比買股票升值快多了！
“紡織廠的產值被嚴重低估了，股票用不了多久肯定會大漲，所以得趁現在趕緊多買一點。”
一年能創造三百萬產值的企業，資產絕對不可能隻有三百萬，什麽樣的企業能一年迴本？
“你確定？”
張瑞有些詫異，這小子難道還知道自己不知道的東西？
“南方不少紡織廠已經出現這種情況了，有幾個我還去考察過，他們的原始股價格都翻了十倍以上。爸爸，你得聽我的，機不可失啊！”
王剛的語氣有些急促，這可是他為數不多能夠成為富二代的機會。
“那成，我馬上安排人去買！”
張瑞雖然不相信這玩意能翻十倍，但是他還是選擇相信自己的小兒子，畢竟這家夥在股票市場幹了好幾年了，比他可懂得多！
至於別人擔心的股票變成廢紙，張瑞倒不怎麽擔心，哪怕礦紡織廠以後真的不承認股票了，他們也得乖乖地把自己的那份收益送過來！
礦機械廠是劉大海包的，張瑞隻是按照規定領取了自己的限額，至於礦紡織廠就沒這個顧慮了。
在公開認購的前一天，錢小霞帶著一百四十萬的支票到礦紡織廠購買股票。雖然她不是礦上的人，沒有內購資格，但是誰敢不賣給她？
由於張瑞態度過於堅決，所以張強不情願的拿出了一百萬，楊洋家豆腐房和施工隊這些年攢下的四十萬利潤也乖乖地交了出來。
張強和楊洋雖然憑借自己的產業賺了大錢，但他倆賺錢的基礎是張瑞的職位便利，所以他倆真的不敢拒絕張瑞的要求。張瑞要了錢之後還不承情，一口唾沫差點噴臉上，還埋怨他倆摳門，你說這上哪去說理去！
至於賺錢之後能分給他倆多少紅利就不好說了，張瑞口頭禪就是親爺倆明算賬，這些年可沒少從他倆手裏抽頭。
憑借這一百四十多萬的股份，再加上張家和楊家其他人的股份，張瑞一係事實上已經控製了礦紡織廠過半的股份。
通過這次股份製改革，協穀礦紡織廠、協穀礦機械廠幾十年積攢的家業一朝分光，成了很多領導人及其親屬的狂歡，也為下一步個人買斷企業提供了條件。
年底礦紡織廠進行了第一次分紅，很多人看著股票直接眼紅了，甚至喊出了五塊、十塊的高價來收，不過這會可沒人舍得隨便往外賣了，這玩意拿著就是錢啊！
全廠都在談論拿走一多半股票的神秘大股東，知道的不敢說，不知道隻是羨慕人家能夠拿走全廠一半多的利潤……
“砸三鐵”活動到現在正式進入“打破鐵工資”階段，為了提高勞動生產效率，礦紡織廠按照上級要求開始了大包幹，班組、車間都承包給了班組長和車間主任。隻要完成規定的產量，多餘的全是承包人的利潤，這本質上是用集體的生產資料為個人撈錢。
在這個階段，工人工資漲了，除了領導所有人都喜氣洋洋的。廠領導不開心並不是因為工資上漲之後花不了，而是“砸三鐵”工作馬上要到“搬走鐵交椅”的階段了。
“咋了，怎麽都蔫了？工資花不了愁得？”
張瑞又接到了領導的緊急通知，他讓辦公室通知礦紡織廠班子到會議室等他開會，誰知一進門就看見大夥蔫頭耷腦的，一個個似乎心事重重地。
“張書記，你就別笑話我們了”
徐丹有些無奈，根據“砸三鐵”活動進程，現在到了“搬走鐵交椅”的時候，所謂的“鐵交椅”還不是他們這些廠領導的，頂多再算上幾個車間主任。
“別瞎擔心了，我過來不是搬你們交椅的，跟你們說個事，由於砸三鐵工作導致了大量工人下崗，嚴重影響了社會的穩定，所以上級緊急叫停了砸三鐵活動！”
張瑞今天接到了上級叫停“砸三鐵”活動的緊急通知，說是很多下崗職工家庭出現了嚴重的溫飽問題，嚴重破壞了正常的社會秩序，為了緩解下崗導致的社會問題，領導緊急叫停了“砸三鐵”活動。
可能那些下崗職工做夢都不會想到，自己恨不得扒其皮、抽其筋的廠領導，會因為自己的原因保住了鐵交椅……
“真的？”
所有的廠領導都驚喜的看著張瑞，這哪是上級領導，這是親爹啊！有幾個年輕的甚至感覺張書記為啥這麽帥，雖然年齡大了點，也不是不可以……
“我還能騙你們，走，咱家老二新開了家飯店，咱們去搓一頓，慶祝一下！”
張瑞也害怕“砸三鐵”這把火燒到自己身上，萬一哪天領導抽了，到礦上砸一下，自己豈不是要吃大虧！
張強最近在礦附近買了一塊地，蓋了個三層小樓，裏麵裝修得金碧輝煌，不對外開放，專門接待礦領導，這也是協穀礦周邊最早的會所性質的場所。
“走、走、走，我請客、我請客！”
徐丹發自內心地高興，像張書記這樣的好領導真的不多了！她當場拍板以後廠裏所有的接待，都安排在張強那個飯店裏！
由於當年部分企業在開展“砸三鐵”活動的時候，出現了貪功冒進的現象，出現了嚴重的社會問題，被上級領導果斷的叫停了。現在迴過頭來想想，當年叫停“砸三鐵”真的讓人扼腕歎息，正是因為當時改革的不徹底，導致了很多工廠的管理層依然在混日子，這也是誘發幾年以後更慘烈的大破產、大下崗的重要原因，到那個時候就不是一點點的陣痛了！
這一年，對下崗職工來說，鐵飯碗被砸了，吃飯都成了問題！對在崗職工來說，鐵工資也成了效益工資，以後工作更累了！但是對廠領導來說，這鐵交椅卻越來越瓷實了，甚至還鍍上一層股東的金漆……