我們講恨不是個好的情緒,但七情六欲之一的恨,在職場乃至很多時候都是很重要的。


    劉備創業幾兄弟都是對朝政的不滿,張飛,關羽,劉備,趙雲,諸葛亮,性格各異,卻可以一起創業。


    原因是幾人都有相同的恨,也就是有共同語言。然後大家吐槽,然後想辦法,這就是友誼的開始,也就是最穩固的友誼,共同進步。


    唐僧取經四人組,來曆出身更加迥異,為什麽走在一起,來自於對天庭的不滿和對妖怪的恨。


    有句老話,敵人的敵人就是我們的朋友。


    性格相仿,愛好相同,這隻有童年玩伴才有的感情,也叫童真。


    但一旦走向社會,更多的是合作,而不是相同的興趣愛好,也可以說是相同的抱負。


    但更多的是恨,對職位的不滿,對人情的批判,想要改變,但又無力,於是走在了一起,一起奮鬥,各取所需,這就是職場。


    所以企業是一群有共同理想的人組成,也可以說是有相同不滿的人走在一起,希望改變世界,至少改變自己的境遇。


    所以有相同的目標,有時是生計,也就是錢。


    小團體可以凝聚人氣,可以共同成長,可以奮鬥,有戰鬥力,再加一個對未來的美好願望,就可以拉出去打天下了。


    一盤散沙,就是所謂的恨不一樣,所謂的目標不一樣,雖然好管理,但沒有戰鬥力,隻能打螺絲,也就是完成既定工作,不需要創新,不需要動腦筋,也沒什麽戰鬥力。


    很多時候我們要的是同盟,不是抹眼淚的好心人。


    所以好人不一定受歡迎,原因是沒有戰鬥力,不能攻堅克難。


    我最喜歡尋找相同的目標,也就是同仇敵愾,這也是我的生存哲學,所以總是和最厲害的人達成共識。


    一切都是交易,一切都是供給與需求。


    所以戰鬥力也很強,相互扶持,互通有無。


    這也是我很多方麵都很有建樹的原因。


    這也是近朱者赤近墨者黑的道理。


    你總是和最厲害的人為伍,學習提高,共同進步,也迫使你樣樣精通,八麵玲瓏。


    當然有人喜歡走捷徑,就是去給人抹眼淚,但英雄淚不是一般人可以撫慰的,所以也隻能去抹弱者的淚,最後就淪落到末流。


    男兒有淚不輕彈,所以落淚必將有大恨,之後就是野狼一匹,大殺四方。


    所以恨可以興邦,也可以滅國。


    這就是一個度,沒有兩把刷子,不可以動兵,兵者國之重器,不是隨便發的。


    所以在弱的時候就要跟人多學習,找隊伍,找盟友。


    人的時間有限,沒辦法自己去琢磨很多東西,每樣技能都是要耗時間的,找厲害的人就很重要,也就是把人家的經驗學到手,當然天下沒有免費的午餐,要麽當人爪牙,怎麽可以教人家東西,也就是交換。


    所以我一般都是交換,有本事的人不缺爪牙,甚至厭惡這些東西,這也就是很多上位者建功立業後就野兔盡走狗烹的原因。


    你要掌握一門技能,並且精湛無比,才可以有人願意和你交換,然後你再學習別人的技能。當然對方也是這麽想的,畢竟不是人人都可以當皇帝,都有黔驢技窮的一天,所以技能是可以互相學習的。


    與人為善,和人同恨,也就是做人的基本原則。


    這也就是為什麽當領導的大多都打過籃球足球,這種團隊訓練會教會人溝通,吐槽,適當的融入恨,知道怎麽發泄,怎麽拉團隊,知道大家的一致目標怎麽設定,也就是把恨發揮到極致的方法。


    我雖然體育不行,但家裏人都是打過球的,所以總是督促我去打球,所以我總是後衛或守門員,因為這是一般人最不喜歡的位置,大家喜歡當前鋒,去上籃,但我也通過體育運動了解了很多團隊意識,如何發泄憤怒,如何協調自己和團隊,哈哈。

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