“有新福利?”


    “社保?”


    “翻倍?”


    “。。。”


    聽完。


    愣了下。


    天眼的高管們熱鬧起來,一個個兩眼閃著光,即是期待,也是對唐青大手筆的震撼。這可不是小福利,因為基數太過龐大。


    目前。


    唐青旗下。


    各大企業加起來已經超過了十萬人,未來可能更多,而且涉及那麽多國家,這絕對是拿自家腰包,來補貼所有員工的福利。


    真是。


    真是。


    太壕了。


    當然。


    作為高管,他們不指望這點福利過日子,可這代表的是一種關心,唐青對下屬的關心,即使自己不太需要,也覺得心中一暖。


    跟著這樣的老板。


    舒心。


    “叫你們來,是對享受福利的人員細則進行討論。”


    竇嬌道。


    一聽。


    挨個發言。


    “限製肯定要有,必須是長期員工。”


    “而且。”


    “至少工作半年。”


    “少了吧?”


    “那就一年。”一年,不多不少。


    “。。。”


    沒多久。


    基本形成了統一的意見,秘書整理好,發給了竇嬌,竇嬌看了一遍,轉發給唐青,接著,不過三分鍾,就收到了唐青的迴複。


    ---可以。


    接著。


    郵箱再一閃。


    隻見。


    唐青給旗下所有的公司總裁轉發了一遍,結尾還補了一句:“各公司把這條福利加進去,五月一日開始實行,有問題反饋。”


    。。。


    青岩市。


    中禦特衛總部。


    “啥?”


    高明看完,不由一愣,再一看,這份郵件不止他一個人收到,一堆熟悉的名字,都是總裁,顯然,這是要一起實行的意思。


    “這。。。”


    歡喜。


    自然是歡喜。


    可是。


    錢啊。。。中禦特衛的造血能力嚴重不足,現在隻能勉強維持,唐青知道,但還是下這個令,自然是有安排,心裏便放心了。


    於是。


    便迴複。


    “沒問題。”


    之後。


    召集管理層。


    開會。


    如此福利,五月一日實行,很急。想來,能讓手下們興奮一陣子,照這個標準,隻要在這裏工作十五年,個人社保就不用發愁。


    對很多人來說,這可是一個巨大保障。


    。。。


    滬市。


    青元科技總部。


    “沒問題。”


    看完。


    駱強直接迴複。開玩笑,咱可是日進鬥金,這點福利支出,完全不是事兒,且一看就是唐青的手筆,不然,天眼哪敢提。


    這是薅老板的毛。


    也隻有唐青自己主動,才有可能。


    因此。


    哪敢說半個不字。


    支持!


    十五年。


    想想。


    二十四歲大學畢業,進公司做十五年,就是三十九,如果進不了管理層,高強度一線工作不一定能適應,那時就麵臨快擇。


    若辭職。


    公司也算是感謝他十五年的付出,社保交到退休,不過分,至於之後的生活,實話,十五年,足夠一個員工積攢一定的家底。


    工資。


    福利。


    股票。


    獎金。


    唐青的企業都是極好的,就算工作十五年直接退休,估計也問題不大,畢竟,聽唐青的計劃,未來會大規模修建員工集資房。


    甚至福利房。


    房子。


    車子。


    票子。


    好好幹,都不會少。


    因此。


    這個年限剛剛好。迴複完,又和蒲朝東聊了聊,那邊當然也沒問題,彗星集團的利潤也不低,在初期,這個福利的支出並不多。


    畢竟。


    公司都才起步幾年,誰沒事老辭職,真正的高峰期是十幾年後。


    那時。


    估計會是另一番光景。別人不知道,駱強不會不知道,自家老板是個多麽妖孽的天才,現在的成就,興許僅僅是一個開始。


    。。。


    很快。


    消息便傳了出去,這又不是什麽機密,而且已經跳過了研究階段,準備實行,一連串的會議開下去,還是那麽多的公司。


    保密?


    難。


    頓時。


    各大企業內部群熱鬧了。


    “聽說了嗎,公司要實行新福利。”


    “什麽?”


    “快說。”


    “嘿嘿,剛聽到的,隻要是公司的正式員工,加上試用期,超過一年的,就能享受到一倍時間的離職社保持續繳納資格。”


    “啥意思?”


    “意思是,工作三年,辭職後,會獲得三年的社保代繳福利,離職期間,你若是找到工作,對方給交社保,那麽福利暫停。”


    “但不消失,等下一次失業,給你續交。”


    “握草,這麽好?”


    “真的假的。”


    “就是,可靠嗎?”


    “絕對可靠,而且你們知道嗎,不僅僅是我們公司,咱們董事長旗下的所有公司,都會實行這個福利,從今年五月一日開始。”


    “而且。”


    “隻要幹滿十五年,直接到退休的社保公司都包了。”


    聞言。


    沸騰了。


    “感動。”


    “謝謝唐總。”


    “太好了。”


    “我已經不知道如何形容,隻能說,唐董,謝謝。”


    “唐董,謝謝。”


    “謝謝,唐董。”


    “。。。”


    如此消息,堪比工資長一截,甚至更好,十五年,他們已人到中年,考慮到公司高學曆的多,十五年,足夠很多人進入不惑。


    那時。


    若上不去。


    又下不來。


    很尷尬。


    換個工作,不一定順,折騰折騰,可能就要衝到知天命之年,沒有國家單位的穩定,如果有這層保障,也能少些後顧之憂。


    如此企業。


    如此老板。


    真的。


    令人感動。


    。。。


    外界。


    待看到唐青旗下公司的這個福利。


    頓時。


    半個炸鍋了。


    “我去,我看到了什麽?肯定是沒睡醒。”


    “不可能。”


    “應該是謠言,哪個民營企業會有這等福利,一倍的工齡代繳,豈不是工作十五年,就能慢慢開始過退休生活,不擔心吃飯。”


    “就是。”


    “不信。”


    “不一定,隻給交社保,又不是發錢,想退休可不容易,不過,若是如此,倒是一件大好事,但公司會這麽好?表示懷疑。”


    “嗯嗯。”


    “唐青,說到底,還是商人。”


    “對。”


    “。。。”


    “不過,若是真的呢?”


    這一問。


    如一頓暴擊。


    假的。


    還能鄙視一下。


    真的。


    “若是真的,這將是華夏民營企業改革和改變的轉折點,小企業沒這個底氣,大的民營企業,今後將會擁有更高的穩定性。”


    “不過。”


    “我估計。”


    “天下。”


    “不會有太多如此好心的企業家。”

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